Recentemente, o TJ/SP suspendeu reajuste abusivo proporcionado pela Bradesco Saúde aos seus segurados. O reajuste representaria um acréscimo de 8,76% no valor da mensalidade. Não são raras as situações em que o Judiciário tem se posicionado a favor do consumidor de serviços de saúde, no tocante a exorbitância na correção do valor dos prêmios. Uma … Continue lendo Migalhas – Reajuste abusivo dos planos de saúde por faixa etária – 06/5/2009
Autor: Melissa Areal Pires
Migalhas – Prótese e órtese: consumidor de plano de saúde deve ter esse direito assegurado – 22/7/2009
Ainda é recorrente o número de ações judiciais movidas por consumidores em face de operadoras de saúde, pleiteando a cobertura de órteses e próteses, intrínsecas ao ato cirúrgico. Mesmo com entendimento unânime no STJ em favor dos consumidores, as seguradoras e planos de saúde ainda insistem em negar o pagamento desses materiais. Mas o que … Continue lendo Migalhas – Prótese e órtese: consumidor de plano de saúde deve ter esse direito assegurado – 22/7/2009
Migalhas – Coberturas para medicamentos: dois pesos, duas medidas – 06/8/2010
Encontra-se em tramitação no Congresso Nacional o PLS 44 de 2004 (clique aqui), de autoria do senador Tião Viana. Ele altera os artigos 10 e 12 da lei 9.656 (clique aqui), de 3 de junho de 1998, que dispõe sobre os planos e seguros privados de assistência à saúde, para incluir, entre as coberturas obrigatórias das operadoras … Continue lendo Migalhas – Coberturas para medicamentos: dois pesos, duas medidas – 06/8/2010
Migalhas – Reajuste por sinistralidade é abusivo quando não há comprovação do aumento dos custos – 05/5/2018
A 27ª câmara Cível do TJ/RJ considerou abusivo reajuste por sinistralidade de plano de saúde ao julgar caso de homem que contestou tal correção. Para o colegiado, o reajuste é abusivo porque não houve a comprovação de utilização acima da média normal ou do aumento dos custos médicos e hospitalares. O homem ingressou na Justiça … Continue lendo Migalhas – Reajuste por sinistralidade é abusivo quando não há comprovação do aumento dos custos – 05/5/2018
Reclamar Adianta – 16/9/2020
Cobertura de quimioterapia de uso oral em casa pode se tornar obrigatória; texto vai à Câmara
Planos de saúde poderão ser obrigados a cobrir quimioterapia de uso oral registrado na Anvisa para portadores de câncer. Em sessão remota nesta quarta-feira (3), o Senado aprovou o Projeto de Lei (PLS) 6.330/2019, que amplia o acesso a tratamentos antineoplásicos domiciliares de uso oral para usuários de planos de assistência à saúde. Aprovado por … Continue lendo Cobertura de quimioterapia de uso oral em casa pode se tornar obrigatória; texto vai à Câmara
Projeto permite saque do FGTS para pagar despesas com planos de saúde
Projeto permite que o trabalhador use o FGTS para custear despesas médicas e odontológicas próprias ou de dependentes O Projeto de Lei 4456/20 autoriza o uso, pelo trabalhador, dos recursos da conta vinculada do Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) para custear despesas médicas e odontológicas próprias ou de dependentes com plano de … Continue lendo Projeto permite saque do FGTS para pagar despesas com planos de saúde
Operadora deve restabelecer plano de idosa por ter omitido vencimento de parcela
Por unanimidade, a 4ª Turma do Superior Tribunal de Justiça (STJ) determinou o restabelecimento do plano de saúde de uma idosa, que foi rescindido unilateralmente por inadimplência, por entender que a operadora agiu de má-fé ao omitir o vencimento de uma das parcelas. O julgamento ocorreu no último dia 25/8, no âmbito do REsp 1.647.745/SP, … Continue lendo Operadora deve restabelecer plano de idosa por ter omitido vencimento de parcela
Plano de saúde não pode diferenciar trabalhadores ativos e inativos, diz STJ
A correta aplicação do artigo 31 da Lei de Planos de Saúde pressupõe que empregados ativos e inativos sejam inseridos em modelo único de assistência, com as mesmas condições, o que inclui paridade na forma e valores de custeio. A única ressalva é que ao inativo caberá pagar a parcela própria mais aquela que anteriormente … Continue lendo Plano de saúde não pode diferenciar trabalhadores ativos e inativos, diz STJ
Plano de saúde empresarial com coparticipação cresce na pandemia
A maioria dos usuários de planos de saúde no Brasil, 67%, está em contratos empresariais. Como maiores financiadores do setor, as companhias empregadoras acabam ditando os rumos da saúde suplementar. Este ano, a pandemia freou as mudanças nos contratos de assistência médica das empresas. Apenas 13% implementaram alterações, de janeiro a julho. Outros 8% pretendem … Continue lendo Plano de saúde empresarial com coparticipação cresce na pandemia